公司交的社保如何做账,公司交的社保怎么做账

1. 公司交的社保怎么做账

1、当期缴纳时账务处理　　借：管理费用——养老保险费（注：单位承担的部分）　　 其他应收款——养老保险费（注：个人承担的部分）　　 贷：银行存款　　

2.发工资时，把单位代交的部分收回，从职工工资中扣回时账务处理　　借：应付职工薪酬　　 贷：其他应收款——养老保险费　　

3.如果当期未缴纳　　①当期的账务处理　　借：管理费用——养老保险费　　 贷：其他应付款——养老保险费　　②发工资时个人应交的部分照扣　　借：应付职工薪酬　　 贷：其他应付款——养老保险费　　

4.企业以后期间向劳动保障部门缴纳企业代扣养老金部分的账务处理　　借：其他应付款——养老保险费　　 贷：银行存款

2. 公司给员工交社保怎么做账

1、如果是公司已缴纳的凭证的话：就是每月去地税申报的社保缴纳申报单（社保的时候会盖章），另每月社保缴纳的银行凭证或是直接每月进行转正的凭证，最重要的就是地税开具的社保缴纳凭证（有点像发票的),这个一般在会计或出纳那里，是要做账的。

2、对于员工来说，每月去地税申报的社保缴纳申报单（社保的时候会盖章）就可以证明其每月社保的缴纳情况（因为报表有详细记录每个员工的缴纳金额的）。还有就是社保中心每年出具的上一年度的“养老保险个人对账单”，这个拿到后一般都是放在“员工养老保险手册”里面的。

3. 公司社保缴费怎么做账

单位为职工支付社保费并从职工工资中代扣社保，用应付职工薪酬-社保归集核算。 　　一、社保即社会保险费，是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。现行社保主要包括养老、医疗、工伤、失业、生育等。社保费分为个人缴纳和企业统筹两部分 　　二、应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出"等应付职工薪酬项目进行明细核算。 　　三、社保账务处理会计分录： 　　1、计提单位负担部分 　　借：成本费用相关科目（按受益人员所在部门确定） 　　贷：应付职工薪酬-社保 　　2、从工资中代扣个人负担部分 　　借：应付职工薪酬-工资 　　贷：应付职工薪酬-社保 　　3、缴纳社保（含单位负担的及个人负担的） 　　借：应付职工薪酬-社保 　　贷：银行存款

4. 公司交的社保怎么做账务处理

单位缴纳社保应通过“应付职工薪酬”科目核算，以销售人员为例，具体编制分录如下：

　　（1）计提工资时：

　　借：销售费用—工资

　　　　销售费用—社会保险费及公积金（公司承担部分）

　　　　贷：应付职工薪酬—工资

　　　　　　应付职工薪酬—社会保险费及公积金

　　（2）发放工资时：

　　借：应付职工薪酬—工资

　　　　贷：银行存款

　　　　　　应交税费—应交个人所得税

　　　　　　其他应收款—社会保险费及公积金（员工承担部分）

　　（3）缴纳社保及个税时：

　　借：应付职工薪酬—社会保险费及公积金（公司承担部分）

　　　　其他应收款—社会保险费及公积金（员工承担部分）

　　　　应交税费—应交个人所得税

　　　　贷：银行存款

5. 公司交了社保怎么做账

主要分以下三种情况：

1、缴纳社保时

借：应付职工薪酬－社会保险费（单位部分）

其他应收（付）款－社会保险费（个人部分）

贷：银行存款

2、计提时

借：管理费用－社会保险费（单位部分）

贷：应付职工薪酬－社会保险费（单位部分）

3、发放工资时

借：应付职工薪酬－工资（应发数）

贷： 其他应收(付)款－社会保险费（个人部分）

库存现金 （实发数）

扩展资料

社保主要有以下几项

1、养老保险

劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社 　社会保险制度。

国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。单位缴费费率为10%，个人缴费费率为8%。

2、医疗保险

城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度。

所有用人单位，包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业和私营企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都要参加基本医疗保险。基本医疗保险费由用人单位和职工个人账户构成。其中：单位按8%比例缴纳，个人缴纳2%。

3、工伤保险

工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后，由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助。工伤保险费由用人单位缴纳

4、失业保险

失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。

各类企业及其职工、事业单位及其职工、社会团体及其职工、民办非企业单位及其职工，国家机关与之建立劳动合同关系的职工都应办理失业保险，一般按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，其职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。

6. 公司缴纳的社保怎么做账

1、如果是公司已缴纳的凭证的话：就是每月去地税申报的社保缴纳申报单（社保的时候会盖章），另每月社保缴纳的银行凭证或是直接每月进行转正的凭证，最重要的就是地税开具的社保缴纳凭证（有点像发票的),这个一般在会计或出纳那里，是要做账的。

2、对于员工来说，每月去地税申报的社保缴纳申报单（社保的时候会盖章）就可以证明其每月社保的缴纳情况（因为报表有详细记录每个员工的缴纳金额的）。还有就是社保中心每年出具的上一年度的“养老保险个人对账单”，这个拿到后一般都是放在“员工养老保险手册”里面的。

7. 公司交的社保怎么做账报销

关联社保的三种方式如下。

（一）社会保险服务个人网页自助办理：在个人网页输入相关信息，自行关联。具体操作如下：登陆个人网页－社保业务办理－医疗业务办理－个人账户家庭共享－新增绑定－输入亲属社保电脑号、亲属身份证号及亲属关系－提交保存，即完成关联。如果想关联多人，需循环输入家庭成员社保电脑号、身份证号及亲属关系。

（二）各区社保分局医疗保险窗口申请办理：在社保部门医保现金报销窗口刷卡关联，只需刷被使用人的社会保障卡，并录入使用人的社会保障卡号。

（三）各定点医院医疗保险办公室：在医院医保办（或社康），通过“网上医院”刷卡关联，只需刷被使用人的卡，并录入使用人的社会保障卡号。