公司怎么样才能交社保,公司交社保怎样交

1. 公司交社保怎样交

按照规定，2021年度社会保险费个人月缴费基数的上限为18726元、下限为3746元，自2021年1月1日起执行。职工月缴费基数高于18726元/月的，按照18726元/月进行封顶调整，已征收月份超出的差额部分作退费处理；月缴费基数低于3746元/月的，按照3746元/月进行保底调整，已征收月数不足的差额部分作补收处理；月缴费基数在18726元/月和3746元/月之间的，不作调整。

以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员，2021年底前补缴2020年未缴费的月度，缴费基数上下限按此执行。

本通知下发后，社保经办机构调整2021年度社会保险缴费基数上下限，各参保单位和个人按新的缴费基数上下限申报缴费；对于本年度已完成申报月份的缴费，由社保经办机构批量生成缴费基数调整补退差额，用人单位无需申报，按月正常申报缴费即可。差额为正数的，由用人单位按月申报缴费时补缴；差额为负数的，由社保基金财务科室进行退费或用人单位按月申报缴费时冲抵。

对于中断等与单位脱离关系的职工，原则上调整基数需补缴差额由原单位代扣代缴。从便民利民的角度出发，调整基数需补缴差额拆分为单位部分和个人部分，单位部分由单位缴纳，个人部分职工个人自行缴纳。

社会保险关系已转移接续到新参保地、已经死亡、出国等账户已结清人员，不进行缴费基数调整。

2. 公司交社保是怎么交的

一、2021年社保缴费是多少

个人缴纳社保有三种方式，一是通过单位或社保平台代缴，二是以自由职业者身份交纳社会保险，具体如下：

1、对于有单位的企业职工：

根据月缴费金额=本人月缴费基数×缴费费率。月缴费基数为本人上年度月平均工资(60%到300%五个缴费档次)，各个地方社保政策略有差异，缴纳比例也略有不同，通常养老保险的缴费比例为28%，医疗保险缴费比例最低为4.2%。

2、无单位的自由职业者：

按照规定的缴费基数(当地有差异)，按一定比例交纳，各地规定不同，一般养老保险在18%-28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6%-10%缴费。

二、2021职工社保缴费标准表

社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%-300%为缴纳基数，各地普遍以社会平均工资的60%—300%为社保缴费基数，工资平均数不到下限的按照下限算，超过上限的按照上限计算。

一般来讲，投保人社保的缴费基数一般有最低档40%、一档60%、二档80%、三档100%、最高为300%等，具体缴纳档次跟个人职业和收入以及地区人均工资水平有关。

3. 交公司社保怎么交

对于没有工作单位的人来说是比较麻烦的，但如果由专业的机构来处理，不麻烦，很简单，只需要提供个人的身份证复印件和个人社保电脑号即可，剩下的他们会帮你处理具体办理流程如下：

1） 与我司签订两份劳动人事代理服务合同和代买社保委托确认书，确定工资缴费基数（因为失业和工伤保险的金额需要工资基数来确定）；

2）提供身份证复印件一份，和个人社保电脑号。

如未办过社保的，需自行照社保相片，并提供社保相回执单（制社保卡费用50元）。

3）社保费用每月15号前，将当月社保费交纳给本公司。手续费360元/年，一次性收取。扣费后的次月可以在社保局提供的网站上查询到个人缴费记录。

4. 公司社保怎么交

根据国家社保法的及劳动合同法等相关规定，在变动工作单位时，应该将原单位的社保转移到新的单位，由新单位继续续交社保。

特殊情况如跨省流动的，有的职工可能嫌麻烦，没有及时办理社保转移，这样就出现了一个人在不同单位缴纳社保的情况。建议还是尽早办理社保转移合并，否则退休时的缴费年限认定很困难。

5. 怎么公司交社保

1带营业执照、税务登记证、组织机构代码到社保领表，填好后办理社保登记证

2公司、社保、银行签署三方协议(代扣代缴)

3利用采集软件录入公司信息、员工信息，做报盘文件，打印人员增加表到社保报盘，先去医保再去社保

4报完后一个月到指定银行领取个人医保存折，基本完成

5每年4月做社保基数核定，医保定点医院变更

6增减人员在每月20日前报盘

7缴费基数是按照你当地去年平均工资的40%为底线

养老公司20%

养老个人8%

失业公司1%

失业个人0.2%

工伤公司0.3%

生育公司0.8%

医疗公司10%

医疗个人2%

6. 在公司交社保怎么交

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主您好，个人如何挂靠公司交社保？一般情况下没有正式工作单位的人，那么通过挂靠公司交社保是可以的。如果说你有工作单位，并且和自己的工作单位签订了相应的劳动合同，那么这个时候，就应该由你所在的工作单位来给你缴纳社保待遇。所以就不应该再去找人力资源公司来挂靠交纳社保了。

因为一个人毕竟只能交纳一份社保，如果说你交纳了两份社保，对于你个人来讲是一个重复交费的现象，那么你最终也是享受不到双份养老金的待遇的，所以说是没有任何的实际意义。当然对于没有工作单位的个人选择挂靠交社保是完全没有问题的。

你可以在任意地区，选择人力资源代理公司来代理交纳社保，不过找人力资源公司代理交纳社保的一个弊端就是，所有的五险的费用都需要你个人来承担，并且企业单位所承担的缴费和你个人所承担的缴费，全部都由你个人来承担，相对来说你个人的经济压力会比较大一些。

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7. 公司交社保怎样交费

您可以在您当地直接拨打12333人力资源社会保障服务热线，通过人工客服，直接咨询社会保险经办等相关方面的政策情况。

8. 公司社保怎么交?

打开微信-我的，然后找到支付，点击进去。

2、找到生活缴费，因为社保适合我们生活相关的服务。

3、找到下方的社保医保选项，如果之前有缴过社保费用，在上方就会有历史记录，可以直接进去缴费，如果第一次缴费则点击社保医保。

4、进入之后，就可以找到自己要缴费的项目，确定区域之后就会有缴费项目。因为微信会根据你所居住的地方帮你查询你要缴的社保，并反馈，因此只要你有社保，肯定会查到。

5、查到之后点进去即可，然后绑定自己的身份证，输入之后点击下一步就可以找到自己要交的社保费用，然后直接缴费即可。

9. 公司交社保怎样交划算

有部分人在缴纳社保的时候，就想着开始按最低的标准缴纳，到最后几年按照最高的标准缴纳，这样大家的养老金待遇是不是就好很多呢？其实这种情况基本上是不存在的。

1、在岗职工缴纳

如果是在岗职工缴纳社保的话，企业就会按照个人的工资去缴纳社保，比如职工的工资是10000元，而当地的社保缴费基数是7000元的话，那么社保缴费的水平就是150%左右，如果个人的工资没有翻倍的上涨的话，是很难达到最高的300%的缴费基数的。

2、灵活就业缴纳

如果是个人缴纳社保的话，倒是可能会达到这种情况，但是相对而言，对于个人缴纳的费用是有压力的，比如个人之前是按照最低的60%缴纳的，每年要要缴纳1万元左右的话，如果提升到300%的标准，缴纳的费用是要提升5倍的，也就是5万元，在这个情况下，对个人的经济情况有着巨大的考验的，所以，个人缴费的话，本身就比较吃亏，如果在提升缴费档次的话，个人所承受的压力就更大了。

最后综合来说，个人提升缴费指数确实能提高养老金的待遇，但是，缴纳是成本也相应的增加，与其这样，还不如提升缴费年限来的简单，而且压力也会小很多。