个人交社保有医疗,个人交社保有医疗金吗

1. 个人交社保有医疗金吗

企业参保的员工，个人缴纳的医疗保险费用全部计入个人社保账户中。用人单位缴纳的基本医疗保险费分属为两部分，小部分划入个人账户，大部分划入统筹基金账户，用于医保患者住院费用。

2. 个人交的社保含医疗吗

不是同一个，灵活就业社保包含灵活就业医保。因为现在网络发达，所以很多业务都可以在手机上办理，特别方便，这就包含缴纳社保，针对没有就业单位的个人社保，统称为灵活就业社保，我们常说的社保不单单是一个社保，包含了养老保险和医疗保险两个险种，需要分开缴纳。

3. 个人交社保有医疗补助么

交了社保是没有护理津贴。

护理费是不能报销的，床位费，不超过当地的社保标准部分是报销的。超过的部分个人负担。

交了社保可以享受什么待遇？

1、养老保险

养老保险是保障参保人退休后的基本生活需求，我们在退休前缴满15年的养老保险，退休后就能按月领取养老金。并且养老保险缴纳的费用越多、缴费年限越长，退休后领到的养老金也就越多。

2、医疗保险

医疗保险关系到我们就医费用报销的问题，不管是小病还是大病，只要超过起付线标准且在医保目录内的费用都可以按比例报销。医疗保险还有个人账户，平时买药可以用到，有的地区还可以家人共享。

3、生育保险

生育保险待遇包括生育医疗费用补贴、计划生育手术费用补贴以及生育津贴。是给予怀孕职工适当的经济补贴。

4、工伤保险

我们在上班过程中也有发生意外风险的可能，因此需要工伤保险提供保障。工伤保险的伤残待遇一般包括一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金、工伤医疗费用、生活护理费、住院伙食补助费、交通费、工伤康复费、辅助器具配置费用。工亡待遇包括一次性工亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金。

5、失业保险

当参保人非本人意愿中断就业，且失业保险缴满1年时，可以申请失业保险金补助。

4. 个人交社保养老金和医疗要交多少钱

一、社保个人和公司缴费比例是多少?

1、养老保险：单位缴19%个人缴8%。领取养老保险待遇需两个条件：必须到达法定退休年龄，缴费年限必须满15年及其以上。

2、医疗保险：单位缴6%个人缴2%。从参保缴费之日起，满6个月后才能享受职工基本医疗保险待遇。

3、工伤保险：由用人单位缴纳。工伤保险费率分为0.6%—3.6%共8个档次，社保经办机构按照单位所属行业特点核定费率。

4、生育保险：由用人单位缴纳。生育保险费率为0.3%，如果男职工参加了生育保险，妻子没有参保，在生育时也能享受一定的生育津贴。

5、失业保险：单位缴0.6%个人缴0.4%，失业保险必须在缴满一年后才能享受，一般为交一年领2个月，交2年领4个月，但享受的最高时限不能超过24个月。

二、社保主要包括哪些内容?

1.养老保险

养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。

国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。

新的参统单位(指各类企业)单位缴费费率确定为10%，个人缴费费率确定为8%，个体工商户及其雇工，灵活就业人员及以个人形式参保的其他各类人员，根据缴费年限实行的是差别费率。参加基本养老保险的个人劳动者，缴费基数在规定范围内可高可低，多交多受益。职工按月领取养老金必须是达到法定退休年龄，并且已经办理退休手续;所在单位和个人依法参加了养老保险并履行了养老保险的缴费义务;个人缴费至少满15年。

中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，职工达到法定退休年龄且个人缴费满15年的，基础养老金月标准为省(自治区、直辖市)或市(地)上年度职工月平均工资的20%。个人账户养老金由个人账户基金支付，月发放标准根据本人账户储存额除以120。个人账户基金用完后，由社会统筹基金支付。

2.医疗保险

城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度。所有用人单位，包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业和私营企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都要参加基本医疗保险，城镇职工基本医疗保险基金由基本医疗保险社会统筹基金和个人账户构成。基本医疗保险费由用人单位和职工个人账户构成。

基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳，其中：单位按8%比例缴纳，个人缴纳2%。用人单位所缴纳的医疗保险费一部分用于建立基本医疗保险社会统筹基金，这部分基金主要用于支付参保职工住院和特殊慢性病门诊及抢救、急救。发生的基本医疗保险起付标准以上、最高支付限额以下符合规定的医疗费，其中个人也要按规定负担一定比例的费用。个人账户资金主要用于支付参保人员在定点医疗机构和定点零售药店就医购药符合规定的费用，个人账户资金用完或不足部分，由参保人员个人用现金支付，个人账户可以结转使用和依法继承。参保职工因病住院先自付住院起付额，再进入统筹基金和职工个人共付段。

参加基本医疗保险的单位及个人，必须同时参加大额医疗保险，并按规定按时足额缴纳基本医疗保险费和大额医疗保险费，才能享受医疗保险的相关待遇。

3.工伤保险

工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后，由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助。工伤保险费由用人单位缴纳，对于工伤事故发生率较高的行业工伤保险费的征收费率高于一般标准，一方面是为了保障这些行业的职工发生工伤时，工伤保险基金可以足额支付工伤职工的工伤保险待遇;另一方面，是通过高费率征收，使企业有风险意识，加强工伤预防工作使伤亡事故率降低。

职工上了工伤保险后，职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。另外，工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金中支付。工伤参保职工的工伤医疗费一至四级工伤人员伤残津贴、一次性伤残补助金、生活护理费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、辅助器具等、工伤康复费、劳动能力鉴定费都应从工伤保险基金中支付。

4.失业保险

失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。各类企业及其职工、事业单位及其职工、社会团体及其职工、民办非企业单位及其职工，国家机关与之建立劳动合同关系的职工都应办理失业保险。失业保险基金主要是用于保障失业人员的基本生活。城镇企业、事业单位、社会团体和民办非企业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，其职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。无固定工资额的单位以统筹地区上年度社会平均工资为基数缴纳失业保险费。单位招用农牧民合同制工人本人不缴纳失业保险费。

当前中国失业保险参保职工的范围包括：在岗职工;停薪留职、请长假、外借外聘、内退等在册不在岗职工;进入再就业服务中心的下岗职工;其它与本单位建立劳动关系的职工(包括建立劳动关系的临时工和农村用工)。城镇企业事业单位失业人员按照有关规定具备以下条件的失业职工可享受失业保险待遇：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的，其次不是因本人意愿中断就业的，还有已经办理失业登记，并有求职要求的。

5.生育保险

生育保险是针对生育行为的生理特点，根据法律规定，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质帮助。生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗服务两项内容。生育保险基金由用人单位缴纳的生育保险费及其利息以及滞纳金组成。女职工产假期间的生育津贴、生育发生的医疗费用、职工计划生育手术费用及国家规定的与生育保险有关的其他费用都应该从生育保险基金中支出。

所有用人单位(包括各类机关、社会团体、企业、事业、民办非企业单位)及其职工都要参加生育保险。生育保险由用人单位统一缴纳，职工个人不缴纳生育保险费。生育保险费由用人单位按照本单位上年度职工工资总额的0.7%缴纳。享受生育保险待遇的职工，必须符合以下三个条件：用人单位参加生育保险在6个月以上，并按时足额缴纳了生育保险费;计划生育政策有关规定生育或流产的;在本市城镇生育保险定点医疗服务机构，或经批准转入有产科医疗服务机构生产或流产的(包括自然流产和人工流产)。

社保个人和公司缴费比例，是需要严格基于上述法律中规定的程序和要求来进行处理的，特别是不同的社保类型所认定的处理事项是不同的，当事人可以根据实际业提交相关材料到社保部门来进行合法的认定处理，避免法律适用错误。

5. 个人交的医疗保险

个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：

1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。

2、参保条件：城镇户口或农转非户口。

3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。

4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。

5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。个人缴纳社保两种形式1、由单位代交。单位与个人按比例共同缴费，个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险，2%交纳医疗保险，0.5-1%交纳失业保险。2、个人以灵活就业人员交纳社会保险。 按照规定的缴费基数及比例缴纳，各地规定不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。个人缴纳社保介绍：1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。2、参保条件：城镇户口或农转非户口。3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。扩展资料：个人缴纳社保政策规定1、城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20%，其中8%记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金。2、医疗保险方面，自由职业者，个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳，建立个人帐户！职工参加医疗保险是单位承担6%，个人承担2%。3、在办理结束养老保险手续后，带着已办理的养老保险手续，以及相关证件，到当地的医保中心办理缴纳医疗保险。4、养老保险最低交纳年限为15年，医疗保险最少需要交纳25年。并在达到退休年龄时就可以申请办理养老金待遇和医疗报销优惠。

6. 个人交社保有医疗金吗多少钱

社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。

　　计算方法： 　　一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。　　（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数； 　　（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数； 　　（3）职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。　　每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。注：个人缴纳方式养老保险和医疗保险，缴纳养老保险才能缴纳医疗保险，单缴纳医疗保险社保中心不与办理。

7. 个人缴纳社保有医疗吗

根据《社会保险法》 【1】第10条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

【2】第23条 职工应当参加基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定,共同缴纳基本医疗保险费. [3] 第33条 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费. [4] 第44条 职工应当参加失业保险,由用人单位和职工共同缴纳失业保险. [5]第53条, 职工应当参加生育保险,由用人单位按国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费. [6]个人和单位共同缴纳的保险是: 医疗保险, 养老保险 ,失业保险 职工不缴纳,而只有单位缴纳的是: 工伤保险和生育保险 [7]自己交的深圳社会保险是包括医疗保险的.

8. 个人交的社保有医疗保险吗

个人加了社保，城镇居民医保不需要再交啦。

如果个人交的社保内有医保，就不用交城居医保，因此报销也只能报一份。

个人交的社保与城镇居民医保的区别

1.两者本质上是不同的

城镇居民医疗保险和社会保险的定义相差很大，社会保险的范围显然相对较宽。社会保险的主要项目包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险。而城市医疗保险只是医疗保险。

2.两者享有不同的范围

社会保险中医疗保险不能享受住院分娩的医疗报销，重症（严重疾病）门诊员工享受17种疾病，居民享受8种疾病。

3.不同的报销比例

住院的报销率不同。职工医疗保险在职雇员的偿还率为A类为92％，B类为70-80％； A类退休人员的报销率为92％，B类退休人员的报销率为70-80％；一级医院的比例分别为80％和70％，二级医院的比例为70％，60％，三级医院的比例为60％和50％。

此外，患有严重慢性疾病的门诊患者（严重疾病）的报销比例也有所不同。职工医疗保险报销率为75％；城镇居民医疗保险率为50％。

9. 社保医疗个人用交吗

失业或者无业人员，自己买社保有没有必要？

确实有一些失业或者无业人员，没有稳定的收入来源，购买社保很困难。不过，国家的目的是实现婴儿肩膀让每一个人都一份养老金待遇，每一个人都纳入到医疗保障中来。

我们国家的社会保险实际上包含了城镇职工基本养老、城乡居民基本养老、城镇职工基本医疗、城乡居民基本医疗和工伤、生育、失业等七项保险。

如果我们在企业工作，劳动者和用人单位应当参加社会保险，主要包括职工养老、医疗、工伤、生育、失业。

如果我们有稳定的收入来源，有相应的负担能力，可以自我选择参加职工基本养老保险和医疗保险，自己承担全部的社会保险费用。

不过，如果我们没有工作，应当参加城乡居民养老和医疗保险。有人说，没有工作为什么也要参加保险呢？其实城乡居民养老和医疗保险缴费非常灵活。城乡居民养老保险，按年缴费，从100元到几千元不等。一年100元，可以想象能干得了什么？医疗保险2018年是最低220元，2019年是最低250元，大约占人均可支配收入的1%左右。真的是困难家庭、城乡低保人员，地方政府会给代缴城乡居民养老和医疗保险。

如果我们是领取失业金的人员，国家会在其领取失业金期间代缴基本医疗保险。

所以，我们国家的目的就是想实现应保尽保。2018年底，我们国家养老保险参保人数达到了94293万人，参加全国基本医疗保险134459万人，医保参保率稳定在95%以上。

任何人肯定都不想老了之后仅靠政府的低保来过活。毕竟低保核定还是非常严格的，家庭存款、生活条件、收入来源，都是考核一个家庭是否符合低保的前提。没有医疗保险，非常容易因病致贫。

养老保险待遇

城乡居民养老保险待遇计算：城乡居民养老保险的待遇主要包括国家补贴的基础养老金和个人账户积累的个人账户养老金。

基础养老金是政府补贴，一般每月100~120元之间。对于65岁以上的老人，缴费15年以上的人群会有特定的倾斜照顾。经济越发达的地区，相应的基础养老金越高。北京达到了800元每月，上海是1010元每月。

个人账户养老金等于退休时个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。60岁退休是139个月。个人缴纳的费用全部进入个人账户，还有一定钱数的国家补贴和集体补助。

职工基本养老保险待遇计算：目前，参加职工养老保险待遇也只包括基础养老金和个人账户养老金的部分。

不过基础养老金跟社会平均工资相挂钩，缴费15年，按照100%基数缴费，可以领取15%的退休上年度社会平均工资。如果是30年可以领取30%。目前全国社会平均工资大约在5000~6000元之间，因此基础养老金一般可以领取八九百元左右。

如果缴费基数低一些，只有60%的最低基数，缴费15年退休的待遇可以领取12%的退休上年度社会平均工资，也就是600到720元之间。

个人账户养老金计算方法跟城乡居民养老保险的完全一样。不过，个人账户养老金里的钱数是按照缴费基数的8%进行按月划入，按照国家统一公布的记账利率发放记账利息。恰好是企业职工缴纳社会保险个人承担的部分，相当于企业职工扣掉的个人工资部分全部进入个人账户。如果是灵活就业人员，按照缴费基数20%的比例缴纳养老保险，划入8%也就是全部交费钱数的40%。

企业职工养老保险的养老金，退休以后也会根据国家的统一调整方案进行年年增长，能够保障退休人员的生活待遇水平。年纪越大，增长的钱数越多。

所以，自己买社保也非常有必要，至少会有一份不啻于低保的养老金待遇。

10. 个人交社保有医疗金吗怎么交

一、选择自己购买。

1、咨询了解政策。假如你是自由职业者，你想自己购买医保，建议你及时向社保部门咨询购买金额、购买等级、费用缴纳方式等，把政策摸清楚了，然后在做好购买的准备。

2、做好准备工作。假如你是自由职业者，你想购买医保，你可以自己按照咨询来的信息，备好购买医保的资金和资料。

3、去社保窗口办理。资料备好后，然后选择一个合适的时间去社保部门办理医保缴纳手续。

二、选择购买商业保险。

1、购买重疾险。自由职业者假如不想购买社会保险费中的医保，你也可以去选择一些商业险来确保自己在生病后有钱治病，比如你可以选择购买重疾险，终身保障，一旦确诊了有疾病后，可以及时得到相应的保障金额。重疾险一般缴费时间长，缴费金额较高，一般是一年交一次。

2、购买大病险。自由职业者也可以选择购买大病险，大病险的费用一般较低，特别是年龄不一样，价格也不一样，成年人中年龄越小，购买保险的费用就越低，没有太大的经济负担。

三、挂靠公司购买。

1、选择靠谱的公司。假如你不想自己购买社保、也不想买商业险，你就可以选择去找一家靠谱的公司帮你购买社保，只要你信得过，毕竟是现金白银的给钱，所以一定要选自己信得过的公司，一定要仔细甄选，不要选到一些骗子公司了。

2、缴纳费用给公司。假如经过千挑万选，你已经选择了合适了的公司帮你缴纳社保，你就要按照双方的约定去足额给公司缴纳相关的社保费用。

3、单位代为缴纳。假如你按照约定足额给公司支付了社保代缴费用，这就需要公司按照双方的约定去帮你如实代缴了哦。只要双方关系到位，都守信用，你的医保也缴纳问题也就迎刃而解了。