养老保险新政策2018,2018年养老保险政策,养养老保险最新政策解读
养老保险新政策2018,2018年养老保险政策,养养老保险最新政策解读。
1800亿元养老金到账开始投资
据卢爱红介绍，三季度，基本养老保险基金投资稳步开展，北京、安徽等9个省（区、市）政府与社保基金理事会签署委托投资合同，合同总金额4300亿元，其中1800亿元资金已经到账并开始投资。职业年金基金归集户管理暂行办法出台实施。同时，截至10月31日，在全国所有省级异地就医结算系统、所有统筹地区均已接入国家异地就医结算系统的基础上，全国跨省定点医疗机构增加到7688家，备案人数达到181万人。截至9月底，社会保障卡持卡人数达到10.45亿人。
下一步，将稳步推进城乡居民医疗保险制度整合。深入实施基本医疗保险支付方式改革。推动工伤保险基金省级统筹，落实完善工伤保险待遇调整和确定机制的政策措施。巩固大病保险制度，完善对贫困人口实施更加精准支付的政策。研究制定城乡居民养老基金投资运营和职业年金基金管理相关政策。
延伸阅读：
近年来，养老保险制度省份之间收支状况的苦乐不均使得实现养老保险全国统筹的必要性凸显。根据《2016年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》，年末基本养老保险基金累计结存43965亿元。不过，东部六省的结余占到一半以上，黑龙江、吉林、辽宁等地每年都需要中央财政补贴才能实现“保发放”。
中国社科院世界社保研究中心发布的《中国养老金发展报告2016》显示，截至2015年，广东、江苏、浙江、北京、山东、四川这六个省份均结余超2000亿元，占到了全国累计结余的56.48%。
2016年城镇职工基本养老保险参保人数达到3.79亿人，比上年增长2569万人，是近五年来最高增量。不过，企业单位参保人数量已进入低增速期，且地区之间差距扩大。考虑到实现养老保险全国统筹难以一步到位，2018年将启动企业职工基本养老保险基金的中央调剂制度。
近日，由人社部社保管理中心编制的《中国社会保险发展年度报告2016》出版。根据该报告，2016年城镇职工基本养老保险参保人数达到3.79亿人，比上年增长2569万人，是近五年来最高增量。
其中，1428万人的增量来自于机关事业单位，比上年增长63.8%;企业单位参保人数量已进入低增速期，增加712万人，增幅仅为2.9%，而过去五年平均增长4.5%。
自2009年起，企业缴费人数占参保人数的比例连续7年下滑至79.7%。截至2016年，企业养老保险基金累计结余36970亿元，可支付17.2个月。不过，地区之间的差距扩大，广东累计结余占总累计结余近两成，而黑龙江养老金已穿底，“负债”232亿元。
十九大报告提出“尽快实现养老保险全国统筹”。考虑到全国统筹难以一步到位，2018年将启动企业职工基本养老保险基金的中央调剂制度。http://www.at317.com
受访专家指出，当务之急是统筹推进养老保险省级统筹、同省同待遇同费率，清理规范养老保险缴费政策，统一社保费征缴主体等配套改革，为全国统筹创造条件。
企业抚养比降至2.80
对比去年，今年的报告公布了全国及分地区企业养老保险抚养比情况。
抚养比用参保职工人数与领取养老保险待遇人数的比值来衡量。2016年，全国企业养老保险抚养比从2016年的2.88下降为2.80，也就是说每2.8个在职职工就要养1个退休职工。
广东、福建、北京的抚养比都大于5，其中广东高达9.25。而黑龙江、吉林、新疆兵团、内蒙古、辽宁、重庆、四川、甘肃、湖北这9个地区的抚养比还不到2，意味着2个在职职工还养不起1个退休职工。
其中黑龙江的抚养比全国最低，仅为1.30，且该地区2016年缴费人数较上一年减少了3万人至510万人。从已公布的数据来看，缴费人数降低的地区还有辽宁、甘肃、宁夏和新疆兵团。
抚养比差距大，地区之间的企业养老保险基金差距自然也大。从累计结余来看，2016年企业养老基金累计结余达36970亿元，比上年增长2855亿元，增幅为8.4%。
广东一省就以7258亿元的累计结余占总累计结余近两成。再加上北京、江苏、浙江、山东，5个沿海发达地区便占据了企业养老金累计结余的“半壁江山”，而去年五地所占比例为48.8%，这意味着企业养老保险基金的集聚度提高了。
2016年收不抵支的地区增至7个，分别为黑龙江、辽宁、河北、吉林、内蒙古、湖北、青海。其中黑龙江不仅当期收不抵支，且累计结余已穿底，“负债”232亿元。
武汉科技大学金融证券研究所所长董登新表示，部分地区养老金当期缺口较大，再加上收不抵支地区数量增加，这说明企业养老金地区不平衡问题愈发严重，急需全国统筹。
社保一直是老年人普遍关注的问题，养老金能够领到多少，也是很多农民最为关注的问题，农村养老问题也已经成为了国家最关注的问题。
从2011年开始农村养老政策实施之后，年满60岁的农民就能够每月领取到基础的养老金55元，在经历了6年的不断变革之后，今年农村的基础养老金上调到70元！
6年时间农民的养老金就上涨了15元钱，许多农民纷纷表示，养老金上涨速度都跟不上物价上涨的速度。
就是像金投网小编我这种从农村出来的童鞋更有体会，父母一辈子都在农村务农，没有正式的工作单位，自然就没有社保。
除了最基本的新农保，每月几十块钱的样子之外，几乎没有其他任何保障（其实不少农村老人连新农保也没有）。
而这70块在农村也是不够用了，所以小编一直关注着养老保险的新政策，想着等有机会给爸妈一次性补交社保，让他们提高养老金水平，似乎也是一个不错的选择。
还记得有一年，可以补缴，但是要放弃农民户口，转成非农，当时村里的农民是有分红的，所以就没办，现在呢？还是只能往前补5年，不能一次性补缴。
今天金投网小编看到一则消息说：2017养老保险发生大变化，今年国家出台了新政策，养老保险可以一次性补缴15年，参加城乡居民基本养老保险的人员，满60周岁时缴费年限累计未满15年，无论何时参保，都可以一次性补缴15年。
真的是这样，就太好了，如果可以有机会给爸爸妈妈一次性补交社保，还是划算的，有了一份固定的养老金可以领，父母心理上也会增加安全感，这对于晚年生活的质量，是很有作用的。
社保一直是老年人普遍关注的问题，养老金能够领到多少，也是很多农民最为关注的问题，农村养老问题也已经成为了国家最关注的问题。
从2011年开始农村养老政策实施之后，年满60岁的农民就能够每月领取到基础的养老金55元，在经历了6年的不断变革之后，今年农村的基础养老金上调到70元！
6年时间农民的养老金就上涨了15元钱，许多农民纷纷表示，养老金上涨速度都跟不上物价上涨的速度。
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除了最基本的新农保，每月几十块钱的样子之外，几乎没有其他任何保障（其实不少农村老人连新农保也没有）。
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真的是这样，就太好了，如果可以有机会给爸爸妈妈一次性补交社保，还是划算的，有了一份固定的养老金可以领，父母心理上也会增加安全感，这对于晚年生活的质量，是很有作用的。
舆论一直在抨击养老金双轨制，说企业退休员工的养老待遇和公务员差距有多大。其实中国的养老制度何止双轨？在财政全额支付的公务员养老制度和城镇职工养老保险之外，还有城镇居民养老保险和新农保。后两者（即城乡居民养老保险）较之前两者的差距，比“双轨”之间的距离更为惊人。
近年来农村老人自杀现象频发，一旦失去劳动能力，又无儿女赡养，只好等死或主动结束自己的生命。同样是中国公民，为什么有的人老了只能自谋生计或靠养儿防老，有的老人却可以在公共财政的供养下丰衣足食？
有一种观点是，养老金不能做成大锅饭，也得按贡献大小分配，因此养老待遇有差别很正常。姑且不论公务员对社会的贡献是否大于农民，但现代社会收入分配的常识是，一次分配讲效率，二次分配讲公平。养老金无疑属于政府转移支付的二次分配，因此公平是第一要义。那些在职期间的高收入者纵然对社会的贡献较大，其贡献在一次分配时已经体现，如果退休之后还要比其他公民获得更多来自公共财政的惠顾，就是不合理的。为什么二次分配要讲公平？因为国家有义务让每个公民过上有尊严的老年生活，这里的“尊严”只与人的年龄这一自然属性有关，与身份、职业、社会地位、贡献大小无关。
二次分配的公平性决定了养老制度只能是“一轨”，而不是“多轨”。如果允许有差别，也只能是基于权利和义务的对等原则，允许因缴费年限不同而产生的些微差别。当然，不同的社会阶层都有权利为自己争取比“一轨”更好的养老待遇，但这个“更好”只能依靠个人努力，比如你可以去买商业养老保险，让自己的晚年生活比一般人更优裕，而不能多花纳税人的钱。
这些年“养老金并轨”的呼声一浪高过一浪，遗憾的是，虽然“并轨”也进入了决策层的视野，但总不如“延迟退休”来得猛烈。养老金并轨，虽然官方承认也是趋势，可迟迟不见动作，甚至在怎么并轨八字还没一撇的时候，就有各路专家开始为并轨之后的既得利益群体操心——有提出要给退休公务员建立职业年金、廉政年金的，还有建议先给公务员涨工资的。如此犹疑，并轨要等到何时？
纵然有一万条理由要推行延迟退休，也得以养老金并轨为前提，毕竟，延迟退休只是关乎养老金的累积效率，而并轨则关乎社会公平。对养老制度而言，公平比效率重要一百倍。只要养老金一天不并轨，延迟退休就不可能赢得大多数民众的理解和认可。