美观的excel考核表,电子表格考核表怎么设计

1. 美观的excel考核表

excel个人考核扣分的公式是:

假设正常列在B列

在I2中输入或复制粘贴下列公式

=ROUND(100-C2*2.5-D2*3.3-E2*10-G2-H2*2,0)，下拉填充。

2. 考核表怎么设计

你想问的具体内容是什么，表格关于哪方面的？ 如果是人事方面的，具体要求填写哪些社会关系及本人信息就据实填写。

3. 考核表制作

年度考核表中的日期，一般是以实际考核的日期为准。但是，一些地方，由于年终工作太忙，年度考核的日期有推迟的现象，但是，年度考核表上的日期仍应填十二月下旬或一月上旬的时间，这是作的技术处理，不违反什么规定。年度考核表的时间应该是这个时候。

4. 考核表表格

实际上档案里缺少年度考核表，只是对于事业编制单位而言。

对于企业单位来说，不影响工龄确认，也就是工龄确认表。

如果是企业单位，档案里不能缺少调资表，也就是84年、86年、88年、90年、91年、92年调资表，这些调资表里标明了职工工种。如果是特殊工种，这些表格对于办理特殊工种认定和按特殊工种，男55周岁，女45周岁，提前5年退休很重要。如果缺失这样的调资表或者工种一栏没有写特殊工种种类，有些职工当时从事特殊工种岗位，但为了搞对象，上面只填写了工人身份。那么，退休时，就得找原单位发放工资表的记录，上面标注了保健费级别，即分甲类、乙类、丙类。甲类属有毒有害作业保健，乙类、丙类属于高温，高空作业类，还有装卸工，指大型运输公司，

所以，档案里的调资表对于办理特殊工种退休很重要。

5. excel表格考核

1.

首先打开Excel文件选择需要分级显示的表格内容。

2.

点击上方工具栏的数据,并选择组合。

3.

最后选择行,并点击确定即可完成设置。

先把后两种条件即达标和不达标两种考核等级进行两个区段格式判断，返回的结果再结合前面两个等级用TEXT函数进行三个区段格式判断。

6. excel怎么做考评表

excel的标准差函数是：STDEVP函数

1、打开excel，看到右上角的“自动求和”点击它。

2、下拉找到其他函数，点击。

3、出现插入函数界面，选择全部，下拉找到STDEDV函数，确认。

4、点击确定后，点击箭头所指的位置，选择数据。

5、确定之后就可以看到计算出的标准差了。

扩展资料：

标准差在外汇上的使用

　　标准差指统计上用于衡量一组数值中某一数值与其平均值差异程度的指标。标准差被用来评估价格可能的变化或波动程度。标准差越大，价格波动的范围就越广，金融工具表现的波动就越大。

　　简单来说，标准差是一组数值自平均值分散开来的程度的一种测量观念。一个较大的标准差，代表大部分的数值和其平均值之间差异较大，一个较小的标准差，代表这些数值较接近平均值。

　　例如，两组数的集合 {0， 5， 9， 14} 和 {5， 6， 8， 9} 其平均值都是 7 ，但第二个集合具有较小的标准差。

　　标准差可以当作不确定性的一种测量。例如在物理科学中，做重复性测量时，测量数值集合的标准差代表这些测量的精确度。当要决定测量值是否符合预测值，测量值的标准差占有决定性重要角色：如果测量平均值与预测值相差太远(同时与标准差数值做比较)，则认为测量值与预测值互相矛盾。这很容易理解，因为如果测量值都落在一定数值范围之外，可以合理推论预测值是否正确。

7. 考核表设计

一般转正考核都有制式表填名基本情况(姓名，年令，性别籍贯，政治面貌，入职时间等，后附这单位考核结果和上报审定意见，存入档案。

8. excel考评表

要想实现excel 的自动填充功能，则需要要设置好单元格拖放功能和显示粘贴选项按钮，一般excel都是默认的，实现EXCEL表格自动填充的方法如下： 　　1、首先打开工具选项，选择“选项”按钮。 　　2、打开选择按钮，进入对话框，选择第二栏的编辑选项，然后在“单元格拖放功能”和“显示粘贴选项按钮”前打对勾。 　　3、这时就可以使用自动填充功能了，先选择要排序的单元格，鼠标放在右下角，此时鼠标变成一个小十字黑线，拖动鼠标往下拉。 　　4、此时就会看到拉下的方格自动按照一定的顺序显示数字，拖动到需要的位置，这时在右下角，就会出现一个自动填充选项，点击自动填充选项，就会出现一个对话框选项，有不同的排序规则，选择好需要的规则，就会自动填充排序了。