2017年漯河灵活就业人员社保缴费基数,漯河五险一金缴纳比例2017

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金个人缴纳比例。
2017年社保缴费基数如何确定
　　职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数，其中：新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数;参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。
　　职工的上年度工资收入总额是指，职工在上一 年的1月1日至12月31日整个日历年度内所取得的全部货币收入，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。
　　针对用人单位工资发放形式的多种化，职工在确定缴费基数时应注意以下几个方面：
　　(1)单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数。
　　(2)单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴，应纳入缴费基数。
　　(3)单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数。
　　(4)实行底薪制的职工，根据营业额或经营业绩提成取得的收入，应纳入缴费基数。
　　(5)实行业务承包或费用包干，单位不再报销差旅费用的职工，其承包收入中的60%应纳入缴费基数。
　　2016-2017年漯河市社保缴费基数调整对失业保险的影响
　　《社会保险法》第四十七条规定：“失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。”失业保险金领取的标准由地方制定，各地并不统一，现行办法中有的地方采取地方统一发布定期调整的形式，与基数高低关联不强;但有的地方，如南京市自2009年1月1日起调整失业金计发办法，失业保险金标准按失业人员失业前12个月月平均缴费基数的40%确定，失业保险金标准与本人缴费基数相挂钩，按照缴费基数的高低确定失业保险金领取标准。